Деятельность
  Правление
  Устав
    I. Общие положения
    II. Цели и задачи
    III. Права и обязанности
    IV. Членство в Ассоциации
    V. Структура Ассоциации
    VI. Руководящие органы
    VII. Имущество. Средства
  Наше кредо
  Как войти в Ассоциацию?
  Российские женщины
  Конкурсы
  ▪ Рабочая честь России
  ▪ Рабочая смена России
  ▪ Молодой директор года
  ▪ Женщина-директор года
  ▪ Заслуженный директор России
  ▪ Искусство управлять
  ▪ Предприятие XXI века
  Газета
  Книги
  Буклеты
  Онлайн-газета
   
 
» Всероссийский конкурс «Рабочая честь России»

Цели конкурса: стимулирование общественного и государственного признания вклада рабочих в эффективное развитие экономики, повышение престижа рабочих профессий, привлечение молодёжи в рабочие профессии и содействие сокращению дефицита рабочих кадров, распространение передового опыта рабочих, привлечение СМИ к пропаганде достижений рабочих.

Конкурс проводится каждый календарный год в три этапа. Первый этап проходит на предприятиях. Второй – на региональном уровне. Третий – на Всероссийском уровне. Предприятия могут представлять на конкурс рабочих 3 – 4 ведущих профессий.

Региональные оргкомитеты направляют в адрес Ассоциации протоколы с принятым решением, списки конкурсантов с их документами, сведения об ответственном исполнителе.

Итоги конкурса определяются конкурсной комиссией с участием представителей Министерств и отраслевых профсоюзов. В состав Всероссийской конкурсной комиссии под председательством Президента Ассоциации входят представители Совета Федерации Федерального Собрания РФ, Государственной Думы, федеральных министерств и ведомств, департаментов правительства Москвы, лауреаты звания «Заслуженный директор России».

Победители конкурса награждаются по каждой профессии.

Награды конкурса: медаль и диплом, диплом. Награда заносится в трудовую книжку с указанием даты протокола заседания Общероссийской конкурсной комиссии. Участниками конкурса могут быть рабочие (мужчины и женщины) промышленных, сельскохозяйственных, строительных и других предприятий.

Участники конкурса делятся на две возрастные категории: I – до 25 лет, II – от 25 лет. Критерии участия: положительная динамика производственной деятельности; повышение квалификации; освоение новых технологий, общественная, наставническая деятельность.

Конкурсная работа (выполняются лично): размышление на тему «Какая Россия мне нужна?» (представляется в печатном виде и на электронном носителе)

Все подробности Вы можете узнать, скачав положение о конкурсе:

» "РАБОЧАЯ ЧЕСТЬ РОССИИ 2011"

Пакет документов конкурса "РАБОЧАЯ ЧЕСТЬ РОССИИ 2011"



отличительный знак участника