Telegram |        


 
  Деятельность
  Руководство
  Устав
    I. Общие положения
    II. Цели и задачи
    III. Права и обязанности
    IV. Членство в Ассоциации
    V. Структура Ассоциации
    VI. Руководящие органы
    VII. Имущество. Средства
  Наше кредо
  Как войти в Ассоциацию?
  Российские женщины
  Конкурсы
по итогам 2023 года
  ▪ Рабочая честь России
  ▪ Рабочая смена России
  ▪ Молодой директор года
  ▪ Женщина-директор года
  ▪ Заслуженный директор России
  ▪ Искусство управлять
  ▪ Предприятие XXI века
  Газета
  Книги
  Буклеты
  Онлайн-газета
   
 
» Наше кредо
Я знаю многих деловых женщин, мне нравится с ними общаться.

Среди них встречаются очень яркие личности. В общении с ними я узнала много нового, порой неожиданного, познавательного. Тем более, что в общении женщин друг с другом – особый уровень открытости и откровенности. Пока политики и философы рассуждают, быть или не быть в XXI веке женскому правлению в России, женщины-предприниматели своей практической деятельностью в это правление уже вступают.

Набирающие мощь предприятия все больше заполняют своей продукцией рынок, производство оснащается современным оборудованием и технологиями, развивается социальная составляющая производств – детские сады и комбинаты питания, базы отдыха, медицинское обслуживание и т. д., расширяется благотворительная деятельность по поддержке детских домов, школ, больниц, домов престарелых.

В нашу Ассоциацию входят директора и мелких, и крупных, и частных, и государственных, и акционерных предприятий, в том числе, казалось бы, совсем не женского профиля – химических, лесоперерабатывающих, строительных комбинатов, добывающих карьеров. Дело не в масштабах производства или форме собственности.

Мы хотим выявить женщин, добившихся значительных успехов в деятельности своего предприятия, занимающихся решением социальных проблем, благотворительностью, конкретной общественной работой. Мы провели множество опросов и получили своего рода социологический портрет женщины-руководителя.

Во-первых, она более человечна, ею движет природное свойство – оградить своих сотрудников от неприятностей, сохранить фирму, поэтому женщина много и серьезно занимается кадрами – обучением, переподготовкой.

Большое внимание уделяет социальной сфере – и не только у себя на производстве, старается помочь школам, больницам, детским домам.

Поддерживая друг друга, мы добьемся успехов, а замечательные качества российских женщин: мудрость, деловитость, умение преодолевать трудности в сочетании с добротой и любовью – будут способствовать позитивным преобразованиям в нашей стране, сделают ее граждан счастливее и богаче.